• Expertise New Work

    Digital Denken. Anders Arbeiten.

    Mit uns gestalten Sie die Zukunft der Arbeit aktiv mit und verwirklichen Arbeit 4.0 in Ihrem Unternehmen.

New Work - Now!

Sie suchen Lösungen, um durch Digitalisierung die Effizienz Ihres Unternehmens und die Zufriedenheit Ihrer Mitarbeiter zu steigern?

Anders und damit erfolgreicher zu arbeiten – dabei helfen wir dem deutschen Mittelstand und globalen Konzernen. Um die Chancen der digitalen Transformation zu nutzen, braucht es ein neues Verständnis von Arbeit auf verschiedenen Ebenen: Technologien & Devices, Skills & Kultur, Prozesse & Backend-Systeme. Befreien Sie sich von Arbeitsmodellen, die auf dem Weg zur Digitalisierung hinderlich sind. Mit unserem ganzheitlichen Ansatz machen wir Ihr Unternehmen fit für New Work.

Unsere New Work Leistungen

Finden Sie die passende Lösung für Ihre neue Arbeitswelt und stellen Sie Ihr Unternehmen für die Zukunft auf!

Digitale Arbeitsprozesse

Wie digitalisiere ich meine analogen Geschäftsprozesse? Wie setze ich die neue Art des Arbeitens in Hinblick auf das Management von Prozessen, die Verwaltung von Daten, den Einsatz von Tools und die Zusammenarbeit aller Beteiligten am besten um? Mit digitalisierten Prozessen sorgen wir für effizientere Arbeitsabläufe und eine gesteigerte Produktivität. Darüber hinaus tragen standardisierte und optimierte digitale Prozesse dazu bei, die Geschäftsprozesse transparent zu gestalten und die Compliance Ihres Unternehmens zu steigern.

Smart Company
Die Zukunft des Personalmanagements
Digitale Arbeitsprozesse in der Produktion
Digitalisierung im Bereich Engineering

Employee Experience

Wie gewinne ich Mitarbeiter durch erfolgreiches Onboarding? Wie stelle ich sicher, dass meine Mitarbeiter Aufgaben aktiv mitgestalten, ihr Wissen teilen und sich kontinuierlich weiterentwickeln können? Wie schaffe ich ein strukturiertes Offboarding, das zu einem positiven Image meines Unternehmens beiträgt? Gemeinsam mit Ihnen entwickeln wir eine Employee Experience, die langfristig zu einer höheren Mitarbeiterzufriedenheit und -bindung führt.

Zusammenarbeit in Teams
Unternehmensweite Kommunikation und Wissensaustausch

Arbeitsplatz der Zukunft

Im Fokus des neuen Arbeitens stehen Ihre Mitarbeiter und deren Bedürfnisse. Das Arbeiten soll leichter und effizienter werden, gestützt von sinnvollen digitalen Prozessen und intuitiv bedienbaren Tools und Anwendungen. Mit einer cloudbasierten Office Anwendung unterstützen wir Sie dabei, die Grundlage für einen digitalen Arbeitsplatz zu schaffen, der Ihre Mitarbeiter in ihrer täglichen Arbeit entlastet, Flexibilität in Bezug auf Arbeitsort und -zeit bietet und zur Effizienzsteigerung und Kostenreduktion beiträgt.

Der digitale Arbeitsplatz
Effiziente Prozesse mit Business Apps
Der digitale Arbeitsplatz in der öffentlichen Verwaltung

Prozessautomatisierung mit RPA & Chatbots

Wie schaffe ich eine Standardisierung und Digitalisierung von Prozessen? Welche Möglichkeiten gibt es, um Mitarbeiter von einseitigen Aufgaben zu entlasten? Wie kann ich gleichzeitig Zeitaufwände reduzieren und Ressourcen für gewinnbringende Themen schaffen? Mittels RPA und Chatbots lassen sich Aufgaben komplett automatisieren, die Prozessqualität und -flexibilität steigern und Fehler durch Vermeidung von Medienbrüchen reduzieren. Wir helfen Ihnen bei der Einführung.

Kollaborative, agile und automatisierte Prozesse
Chatbots im Digital Workplace

Mixed Reality

Papierloses, intuitives und bilaterales Arbeiten wird durch die Nutzung von Mixed Reality Devices gefördert und ermöglicht eine effizientere, kontextbasierte Zusammenarbeit interdisziplinärer Teams. Dabei setzen wir mit Mixed Reality Lösungen auf die Potentiale von 5G und Edge. Gemeinsam mit Ihnen schaffen wir die Voraussetzungen für den Einsatz von 5G und Edge in Ihrem Unternehmen und stellen sicher, dass produktionskritische Änderungen aufgrund der geringen Latenz und hohen Rechenleistung in Echtzeit angepasst werden können.

Remote Support mit Mixed Reality
Assisted Maintenance

Aktuelle Veröffentlichungen

  • Blogbeitrag

    Die Power der Crowd (Intelligence)

    Ihr habt eine Frage? Die Crowd hat die Antwort!

    Jonas Hellweg, Consultant im Bereich People Experience bei der T-Systems Multimedia Solutions, hat Martina Morawietz aus dem Bereich Corporate Communications bei der Deutschen Telekom im Interview zu ihren Erfahrungen mit der Crowd Intelligence Platform befragt.

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  • Blogbeitrag

    Microsoft Business-Apps mühelos erstellen – ohne Entwickler-Know-How!

    Erstellen und Veröffentlichen von eigenen Apps wird dank der sogenannten PowerApps von Microsoft erfreulich einfach.

    Die Applikationen können ganz ohne Programmierkenntnisse und mit geringen Vorkenntnissen selbst gestaltet werden! Damit trifft Microsoft genau den Nerv der Zeit, denn gerade Covid-19 ist in vielen Firmen aktuell der Innovationstreiber Nummer 1 und öffnet neuen Möglichkeiten des Arbeitens die Türen. Aufgrund der Krise haben sich viele Prozesse in Unternehmen grundlegend verändert und digitale App-Unterstützung am Arbeitsplatz ist essenziell geworden.

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  • Blogbeitrag

    Die wahrscheinlich mächtigsten Intranet-Tools im Vergleich

    Staffbase, Coyo und Unily - wie Social Intranet Tools Unternehmen bereichern

    Botschaften nach außen transportieren – diese Aufgabe gelingt den meisten Unternehmen allemal. Umso erstaunlicher scheint das große Wirrwarr der internen Kommunikation in Unternehmen. Intranet-Tools wie COYO, Staffbase und Unily haben es sich zur Aufgabe gemacht, die interne Zusammenarbeit und Kommunikation zu vereinfachen. Welchem Tool gelingen diese Herausforderungen am besten?

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  • Blogbeitrag

    Die neue BI. Digitalisierung durch die Data Analytics Plattform

    In einem Unternehmen gibt es Unmengen an Daten aus verschiedenen Bereichen. Durch immer stärkere Vernetzung und Digitalisierung nehmen die Anzahl der Datenquellen und komplexe Datenzusammenhänge weiter zu. Moderne Business Intelligence (BI) Lösungen helfen, die Daten 'lesbar' zu machen.

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  • Whitepaper

    Human Resources goes mobile

    HR-Prozesse digitalisieren

    Dank mobiler HR-Services können Mitarbeiter fortan vollkommen zeit- und ortsunabhängig Anträge einreichen, Prozesse genehmigen lassen und Zeiten tracken. Doch welche Use Cases können im Detail mobil integriert werden? Und welche Vorteile ergeben sich daraus für Ihre Mitarbeiter und Ihr Unternehmen?

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  • Interview

    Digitaler Change beginnt im Kopf

    Kommunikation und Transparenz – Bedürfnisse der Mitarbeiter*innen kennen

    Digitaler Change dient der Weiterentwicklung und der Optimierung, es reicht nicht mehr aus, die IT zu erneuern oder Prozesse ohne eine Gesamtstrategie zu verändern. Wie effizientes Arbeiten mit digitalen Tools geht, erklärt Ihnen Ulrike Volejnik, Head of Business Area New Work bei der T-Systems Multimedia Solutions.

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  • Studie

    Digital Efficiency

    Status, Planungen und Ziele zur Transformation der Prozesse und Geschäftsmodelle

    Wie weit ist der digitale Transformationsprozess 2020 in mittelständischen und Großunternehmen fortgeschritten? Die Studie ist dieser Frage nachgegangen und hat 123 Top-Manager nach ihren Erfahrungen und Digitalisierungsstrategien befragt.

    Zur Studie
  • Whitepaper

    „Best Place to be“ - der Arbeitsplatz der Zukunft

    Individuelle Entfaltung und maximale Wertschöpfung durch digitales Arbeiten

    Wie hat sich die Arbeit durch das Home Office verändert? Welche Chancen kommen dadurch auf? Wie lässt sich der Remote Arbeitsplatz in die neue Normalität etablieren? Die Antworten darauf und mehr zum Thema ”New Work” erfahren Sie in unserem Whitepaper „Best Place to be“ – der Arbeitsplatz der Zukunft.

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  • Interview

    Mit New Work bereit für die Zukunft

    Interview mit Patrick Aiche

    New Work bedeutet, den Mitarbeiter und seine Fähigkeiten in das Zentrum zu rücken. Denn er nimmt eine Schlüsselrolle im Unternehmen ein. Um auch in Zukunft am Wettbewerb teilnehmen zu können, müssen Unternehmen das beachten.

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  • Blogbeitrag

    Magenta Coffee Talk: No new normal without New Work

    Der Vormittag am 20. Mai 2020 stand bei der T-Systems Multimedia Solutions (MMS) ganz unter dem Motto: „Willkommen in der neuen Realität – New Work is NOW!“. Dazu luden Webinar-Moderator Steffen Wenzel und Ulf Kossol, Leiter des Projektfeldes „People Experience“ im Bereich Digital Work zum „Magenta Coffee Talk“ ein.

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  • Interview

    Führungskraftmanagement in unsicheren Zeiten

    Interview mit Ulf Kossol

    Von Führungskräften wird gerade in Krisen verlangt, trotz hoher Unsicherheit schnell Entscheidungen zu treffen. Sie müssen parallel Maßnahmen entwickeln, um die Widerstandsfähigkeit gegen künftige Störungen zu erhöhen und sich auf Erholung und Wachstum vorzubereiten. Digitalisierung hilft dabei, Krisen besser zu bewältigen.

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  • Blogbeitrag

    Agile Working auch nach Corona?

    Warum moderne Arbeitsformen nicht nur in Krisenzeiten Mehrwerte bieten

    Corona und kein Ende? Die „Coronakrise“ ist keine abstrakte Situation, die unbeachtet bleiben kann und von selbst vergeht. Diesmal sind wir alle beteiligt. Jeder Einzelne ist in seinem täglichen Arbeitsleben davon betroffen.

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  • Angebote

    Zusammenarbeit und Kommunikation in Zeiten von Home Office

    Mit New Work digital zusammenarbeiten

    Unternehmen lassen ihre Mitarbeitenden vermehrt im Home Office arbeiten. Präsenzmeetings werden durch digitale Formate ersetzt, die Zusammenarbeit über Online-Kollaborationstool gefördert. Auch in Ihrem Unternehmen? Wie das alles problemlos gelingt, erklären Ihnen unsere Experten.

    Zu den Einstiegsangeboten
  • Whitepaper

    Wie New Work zur neuen Realität wird

    So realisieren Unternehmen "Neues Arbeiten"

    Wie werde ich den Bedürfnissen von Arbeitnehmern gerecht? Welche Potentiale stecken in New Work? Welche Elemente sind für Ihr Unternehmen zielführend? Die Antworten finden Sie in unserem Whitepaper!

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  • Whitepaper

    X-Mal schneller aus der Krise - Mit Digitalisierung Krisen besser meistern

    Digitalisierung rettet Leben und hält die Wirtschaft in Betrieb

    Wie können Sie schnell reagieren und handeln? Wie können sich Unternehmen schon jetzt auf einen Neustart vorbereiten? Machen Sie sich für eine schnelle Erholung aus der Krise bereit - unser Whitepaper zeigt Ihnen wie.

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  • Podcast

    New Work - Work New! Wie das richtige Mindset die Arbeitswelt verändert

    Die eigene digitale Transformation gestalten

    Ulrike Volejnik (Geschäftsleiterin Business Area New Work) und Johanna Matthes (Fachteamlead New Work Consulting) berichten, wie Digital Mindset und Technologie zusammenwirken und was Unternehmen in den Blick nehmen müssen, wenn sie eine neue Arbeitswelt etablieren wollen.

    Zum Podcast

New Work FAQ

New Work und Arbeit 4.0 dienen dazu, den langfristigen wirtschaftlichen Erfolg eines Unternehmens zu sichern. Dazu gehört neben dem allgemeinen Grundverständnis, die Organisation an die individuellen Bedürfnisse und Werte der Arbeitnehmerschaft, die Erkenntnisse zur Leistungsfähigkeit von Teams, die technologischen Entwicklungen der Digitalisierung und die gesamtgesellschaftlichen Entwicklungen anzupassen.


New Work zu leben geschieht nicht von heute auf morgen. Es braucht einen tiefgreifenden Wandel im Unternehmen und Mindset. Der Schritt in die Zukunft der Arbeit ist ein ganzheitlich anzugehender Prozess und das auf unterschiedlichsten Ebenen und mit hoher Intensität. Das braucht Zeit und die Begeisterung aller Beteiligten.


Moderne Arbeitgeber bieten Räume zum Ausprobieren und Experimentieren. Ganz im Sinne von Design Thinking werden so Selbstbestimmung, Kreativität und Teamwork unterstützt. Auch Vertrauensarbeitszeit, das Smart Office oder Home Office sind Bedingungen, die zu einer neuen Flexibilität beitragen.


Die Arbeitswelt 4.0 befähigt Mitarbeiter zur Vernetzung und entlastet sie von einseitigen Aufgaben. Das heißt mehr Zeit, Flexibilität und Freiraum für Aufgaben, die zu Erfolgen führen. Ihr Unternehmen profitiert von dieser Innovationskraft und erhöhtem Engagement der Mitarbeiter, was langfristig zu einer Steigerung der Kundenzufriedenheit und Wettbewerbsfähigkeit führt.


Um zukunftsfähig zu bleiben, ist jetzt der Zeitpunkt New Work in Ihrem Unternehmen zu verankern. Nur so finden und halten Sie langfristig Mitarbeiter und steigern Ihre Produktivität als auch Innovationskraft.


Digitale Arbeitsprozesse

Smart Company

Nutzen Sie Smart Company Modelle zur Digitalisierung von Finanzen & Controlling sowie Ihrer Einkaufsprozesse.
Ihre Mitarbeiter erwarten, dass Daten und Dokumente mobil abrufbar sind und Informationen in Echtzeit zur Verfügung stehen.
Die Einhaltung Ihrer Compliance Richtlinien sowie der EU-DSGVO sind ebenfalls essenziell, so werden Sie zum Arbeitgeber der Zukunft.

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So können wir Ihnen helfen:

Informationen in Echtzeit

Mobilität von Daten und Dokumenten

Agilität von Prozessen in den kaufmännischen Bereichen

Unsere Lösungsansätze und Leistungen

Mit der digitalen Signaturlösung können Dokumente wie Angebote, Verträge, Preislisten, AGB, Reisekosten oder Bestellungen von Betriebsmitteln einfach und rechtssicher digital signiert werden. DocuSign ist für alle Branchen und Fachabteilungen geeignet. Verkürzen Sie die Durchlaufzeiten Ihrer Prozesse mit Hilfe elektronischer Unterschriften.


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Eröffnen Sie Ihrem Einkauf neue Handlungsspielräume! Unsere Einkaufsexperten sprechen Ihre Sprache und verstehen Sie und Ihre individuellen Anforderungen sowie Prozesse im Einkauf. Wir identifizieren ungenutzte Potenziale in Ihren Einkaufssystemen. Darüber hinaus entwickeln und implementieren wir effiziente Einkaufsanwendungen, die sich nahtlos in Ihre IT-Umgebung integrieren, einfach bedienbar sind und sich flexibel den spezifischen Anforderungen Ihres Unternehmens anpassen lassen.


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Viele Arbeitsabläufe in Ihrem Unternehmen können Sie durch die Digitalisierung optimieren - ob in der Qualitätssicherung, Einkaufs-/ Service- oder Logistikprozessen, mit individuell zugeschnittenen RPA-Einsätzen nutzen Sie vorhandene Kapazitäten, reduzieren Zeitaufwände und schaffen Ressourcen für zukunftsrelevante Themen. Positionieren sich auf dem Markt der Zukunft!


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Die Zukunft des Personalmanagements

Steigern Sie die Mitarbeiterbindung, -zufriedenheit und Personalentwicklung durch die Neuausrichtung Ihres Personalmanagements.
Motivieren Sie Ihre Mitarbeiter durch flexible, agile und interdisziplinäre Zusammenarbeit. So steuern Sie Veränderungsprozesse und sparen Zeit sowie Kosten durch konsistente, standardisierte Prozesse, Automatisierung und Self Services.

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So können wir Ihnen helfen:

Motivation durch Kollaboration

Talentmanagement

Steuerung von Veränderungsprozessen

Unsere Lösungsansätze und Leistungen

Die grundlegenden Veränderungen von Technologien, Kundenansprüchen, Vertriebskanälen, internen Prozessen und Geschäftsmodellen führen auch zu veränderten Anforderungen unserer Mitarbeiter, den Führungskräften und dem HR. Wir haben fünf gute Gründe zusammengetragen, weshalb auch das HR bei der digitalen Transformation berücksichtigt werden muss. Oder auch: „Uber yourself before you get kodak‘ed“


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Digitale Arbeitsprozesse in der Produktion

Mit der Digitalisierung Ihrer Produktion schaffen Sie nicht nur Transparenz und Effizienzsteigerung in Ihren Prozessen. Sie erhöhen gleichzeitig die Nachhaltigkeit Ihres Unternehmens, tragen dazu bei Compliance, Normen sowie Standards einzuhalten und vereinfachen die Produktzulassung und -haftung.

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So können wir Ihnen helfen:

Kostenreduktion

Senkung von Wartungszeiten

Vereinfachte Prozesse

Unsere Lösungsansätze und Leistungen

Virtuelle Revolution in der Industrie. Erfahren Sie, wie Industrieprozesse durch Technologien wie Augmented- und Virtual Reality effizienter gestaltet werden können! Im Rahmen des „5G/Low Latency“-Programms der Deutschen Telekom initiierte Schwan Cosmetics ein Pilotprojekt mit der Microsoft HoloLens. Diese Augmented-Reality-Brille bietet die Möglichkeit zur Remote-Unterstützung bei Wartungs- und Reparaturarbeiten


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Mit dem Microsoft Dynamics 365 Remote Assist können Techniker Probleme beim ersten Mal schneller lösen. Mit Videoanrufen auf Microsoft HoloLens, Android oder iOS Geräten können Techniker mit Remote-Experten auf einem PC oder mobilen Gerät zusammenarbeiten, um Probleme im Kontext zu beheben.


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Maschinendefekte und routinemäßige Wartungen sind mit einem hohen Aufwand und Kosten verbunden, wenn der Experte jedes Mal anreisen muss. Durch eine individuelle Remote Support Lösung lassen Sie die Fachleute von jedem Ort der Welt durch die Augen der Kollegen vor Ort sehen. Ohne persönliche Anreise sieht der Experte dank digitaler Brille, wo der Fehler liegt und kann von seinem Arbeitsplatz aus den Kollegen an der Maschine durch die notwendigen Schritte leiten - ohne umständliche Telefon- oder Fotoanleitungen. Wir entwickeln gemeinsam mit Ihnen eine individuelle Lösung, die optimal auf die Bedürfnisse Ihres Unternehmens eingeht!


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Digitalisierung im Bereich Engineering

Sie möchten Informationen in Echtzeit, mit einem 360 Grad Blick zur Verfügung stellen?
Eine Datenbasis für AR/VR Technologien und Anwendungen schaffen? Sowie Normen, Produktzulassung und -haftung einhalten? Mit unseren Digitalisierungslösungen im Bereich Engineering steigern Sie die Effizienz in Ihren Prozessen und profitieren von Nachhaltigkeit sowie der Einhaltung von Compliance Vorschriften.

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So können wir Ihnen helfen:

Übergreifender Datenaustausch

Transparenz, Nachvollziehbarkeit und Überprüfbarkeit der Workflows

Schnelle Durchlaufzeiten in Entwicklung und Produktion

Unsere Lösungsansätze und Leistungen

Virtuelle Revolution in der Industrie. Erfahren Sie, wie Industrieprozesse durch Technologien wie Augmented- und Virtual Reality effizienter gestaltet werden können! Im Rahmen des „5G/Low Latency“-Programms der Deutschen Telekom initiierte Schwan Cosmetics ein Pilotprojekt mit der Microsoft HoloLens. Diese Augmented-Reality-Brille bietet die Möglichkeit zur Remote-Unterstützung bei Wartungs- und Reparaturarbeiten


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Mit dem Microsoft Dynamics 365 Remote Assist können Techniker Probleme beim ersten Mal schneller lösen. Mit Videoanrufen auf Microsoft HoloLens, Android oder iOS Geräten können Techniker mit Remote-Experten auf einem PC oder mobilen Gerät zusammenarbeiten, um Probleme im Kontext zu beheben.


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Maschinendefekte und routinemäßige Wartungen sind mit einem hohen Aufwand und Kosten verbunden, wenn der Experte jedes Mal anreisen muss. Durch eine individuelle Remote Support Lösung lassen Sie die Fachleute von jedem Ort der Welt durch die Augen der Kollegen vor Ort sehen. Ohne persönliche Anreise sieht der Experte dank digitaler Brille, wo der Fehler liegt und kann von seinem Arbeitsplatz aus den Kollegen an der Maschine durch die notwendigen Schritte leiten - ohne umständliche Telefon- oder Fotoanleitungen. Wir entwickeln gemeinsam mit Ihnen eine individuelle Lösung, die optimal auf die Bedürfnisse Ihres Unternehmens eingeht!


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Wo wir die Digitalisierung von Arbeitsprozessen bereits begleiten

Employee Experience

Zusammenarbeit in Teams

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So können wir Ihnen helfen:

Selbstorganisiertes, standortunabhängiges (Zusammen-)Arbeiten

Reduzierung von Dienstreisen

Flexibilität

Unsere Lösungsansätze und Leistungen

Befähigen Sie Ihre Mitarbeiter, neue Tools richtig zu bedienen und sparen Sie gleichzeitig Schulungskosten.


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Agiles Arbeiten fördert die Anpassungsfähigkeit, Schnelligkeit & Kundenorientierung von Organisationen. Neben konkreten Ansätzen wie Design Thinking oder Scrum, geht es beim agilen Arbeiten auch darum, die agilen Werte & Prinzipien zu verinnerlichen und in der täglichen Arbeit anzuwenden. Wir unterstützen Organisationen und Teams bei der ganzheitlichen agilen Transformation von Mindset bis Methode.


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Mit dem Einsatz von Microsoft Office 365 wird die Grundlage für einen digitalen Arbeitsplatz geschaffen, der die Mitarbeiter in ihrer täglichen Arbeit entlastet, Flexibilität in Bezug auf Arbeitsort und -zeit bietet und zur Effizienzsteigerung und Kostenreduktion des Unternehmens beiträgt. Wir erweitern die Nutzung gemeinsam mit Ihnen so, dass die Wettbewerbsfähigkeit der Firma verbessert wird. Wer bei der Teams-Collaboration stehen bleibt, der verschenkt ROI.


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Virtuelle Revolution in der Industrie. Erfahren Sie, wie Industrieprozesse durch Technologien wie Augmented- und Virtual Reality effizienter gestaltet werden können! Im Rahmen des „5G/Low Latency“-Programms der Deutschen Telekom initiierte Schwan Cosmetics ein Pilotprojekt mit der Microsoft HoloLens. Diese Augmented-Reality-Brille bietet die Möglichkeit zur Remote-Unterstützung bei Wartungs- und Reparaturarbeiten


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Unternehmensweite Kommunikation
und Wissensaustausch

Vereinfachen Sie Ihre geschäftsinterne Kommunikation dank intuitiver Apps und Plattformen.
Schaffen Sie für alle Mitarbeiter einen standort- und geräteunabhängigen Zugang zu internen News, Kommunikation und Wissenstransfer.
Gleichzeitig steigern Sie die Effizienz der Informationsverteilung.

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So können wir Ihnen helfen:

Förderung von sozialer Interaktion

Austauschmöglichkeiten zwischen Führungsebenen und Abteilungen

Zielgruppengerechte Ansprache

Unsere Lösungsansätze und Leistungen

Die grundlegenden Veränderungen von Technologien, Kundenansprüchen, Vertriebskanälen, internen Prozessen und Geschäftsmodellen führen auch zu veränderten Anforderungen unserer Mitarbeiter, den Führungskräften und dem HR. Wir haben fünf gute Gründe zusammengetragen, weshalb auch das HR bei der digitalen Transformation berücksichtigt werden muss. - Oder auch: „Uber yourself before you get kodak‘ed“


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Mit agilem Arbeiten reagieren Unternehmen auf die Herausforderungen der Digitalisierung. Die Vorteile: mehr Effizienz und schnelle Reaktionsfähigkeit bei Veränderungen.


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Mit dem Einsatz von Microsoft Office 365 wird die Grundlage für einen digitalen Arbeitsplatz geschaffen, der die Mitarbeiter in ihrer täglichen Arbeit entlastet, Flexibilität in Bezug auf Arbeitsort und -zeit bietet und zur Effizienzsteigerung und Kostenreduktion des Unternehmens beiträgt. Wir erweitern die Nutzung gemeinsam mit Ihnen so, dass die Wettbewerbsfähigkeit der Firma verbessert wird. Wer bei der Teams-Collaboration stehen bleibt, der verschenkt ROI.


weitere Informationen

Im Fokus des neuen Arbeitens stehen die Mitarbeiter und deren Bedürfnisse. Das Arbeiten soll leichter und effizienter werden, gestützt von sinnvollen digitalen Prozessen und intuitiv bedienbaren Tools und Anwendungen, die sich nahtlos in die bestehende Systemlandschaft integrieren. Entwickeln Sie mit uns Ihren individuellen Future Workplace, mit Hilfe unserer Lean Workplace Strategie.


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Alle Mitarbeiter erreichen, überall. Mit einfach zu befüllenden Templates, aktuellen News, einem Portal für Fragen sowie Einzel-und Gruppenchats starten Sie in kürzester Zeit.


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Mit der Kommunikationslösung unseres Partners COYO schaffen Sie die Möglichkeit alle ihrer Mitarbeiter schnell und direkt zu erreichen. Verlässliche Informationen und Neuigkeiten werden ad hoc per Push-Nachricht mittels zugehöriger Mitarbeiter-App auf die mobilen (auch privaten) Endgeräte verteilt.


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Wie wir Unternehmen bei der Optimierung ihrer Employee Experience unterstützen

Arbeitsplatz der Zukunft

Der digitale Arbeitsplatz

Ihre Mitarbeiter erwarten die digitalen Technologien aus ihrem Privatleben auch am Arbeitsplatz.
Mit den Möglichkeiten des digitalen Arbeitsplatzes schaffen Sie eine flexible, cloudbasierte Arbeitsumgebung, auf die jeder Mitarbeiter von überall aus Zugriff hat.
Durch toolübergreifende Schnittstellen gewährleisten Sie einfaches und intuitives Arbeiten.

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So können wir Ihnen helfen:

Effizienzsteigerung durch Austausch: Wissen, Dokumente, Expertensuche

Digital Natives: Vorteile digitaler Technologien auch am Arbeitsplatz nutzen

Hohe Mitarbeiterzufriedenheit

Unsere Lösungsansätze und Leistungen

Viele Arbeitsabläufe in Ihrem Unternehmen können Sie durch die Digitalisierung optimieren - ob in der Qualitätssicherung, Einkaufs-/ Service- oder Logistikprozessen, mit individuell zugeschnittenen RPA-Einsätzen nutzen Sie vorhandene Kapazitäten, reduzieren Zeitaufwände und schaffen Ressourcen für zukunftsrelevante Themen. Positionieren sich auf dem Markt der Zukunft!


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Erschließen Sie neue Zielgruppen mit verBOTen guten Ideen. Leisten Sie exzellenten Service durch BOTschaften über die Grenzen Ihrer Website und App hinaus – sprechen Sie Ihre Kunden dort an wo sie sind. Arbeiten Sie nie wieder roBOTermäßig interne Prozesse ab. Conversational Interfaces übernehmen das schnell und präzise, damit Sie sich um die smarten Dinge im Leben kümmern können.


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Im Fokus des neuen Arbeitens stehen die Mitarbeiter und deren Bedürfnisse. Das Arbeiten soll leichter und effizienter werden, gestützt von sinnvollen digitalen Prozessen und intuitiv bedienbaren Tools und Anwendungen, die sich nahtlos in die bestehende Systemlandschaft integrieren. Entwickeln Sie mit uns Ihren individuellen Future Workplace, mit Hilfe unserer Lean Workplace Strategie.


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Schaffen Sie mit Smart Spaces eine Arbeitsumgebung, die den Austausch und die Kreativität fördert – in physischen Büros und virtuellen Arbeitsumgebungen. Wir optimieren die Zufriedenheit der Mitarbeiter und steigern gleichzeitig die Effizienz Ihrer Büroflachen, durch die Analyse der tatsächlichen Arbeitsplatzauslastung, sowie durch den Einsatz eines Deskbots zur individuellen Raumbuchung.


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Effiziente Prozesse mit Business Apps

Unternehmen profitieren von effizienten, fehlerfreien Prozessen.
Office Anwendungen wie Microsoft Office 365 bieten die Möglichkeit, mit kleinem Aufwand hilfreiche Business Apps und Prozesse zu etablieren.
Unser Team aus Prozess Experten und Microsoft Spezialisten liefert Ihnen digitale Prozesse „Ende zu Ende“.

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So können wir Ihnen helfen:

Maximierung des Return on Investment (ROI) von O365

Effizienzsteigerung, Risikominimierung & Kostenreduktion

Prozessdigitalisierung und -konformität sowie IT-Konsolidierung

Unsere Lösungsansätze und Leistungen

Schaffen Sie mit Smart Spaces eine Arbeitsumgebung die den Austausch und die Kreativität fördert – in physischen Büros und virtuellen Arbeitsumgebungen. Wir optimieren die Zufriedenheit der Mitarbeiter und steigern gleichzeitig die Effizienz ihrer Büroflachen, durch die Analyse der tatsächlichen Arbeitsplatzauslastung, sowie durch den Einsatz eines Deskbots zur individuellen Raumbuchung.


weitere Informationen

Business Apps und Workflows können ortsunabhängig die richtigen Inhalte zur richtigen Zeit mit den richtigen Menschen verknüpfen. Durch wenig wiederkehrende Aufgaben sparen Sie Zeit. Die Umsetzung erfolgt einfach und schnell per Klick.


weitere Information

Mit dem Einsatz von Office 365 wird die Grundlage für einen digitalen Arbeitsplatz geschaffen, der die Mitarbeiter in ihrer täglichen Arbeit entlastet, Flexibilität in Bezug auf Arbeitsort und -zeit bietet und zur Effizienzsteigerung und Kostenreduktion des Unternehmens beiträgt. Wir erweitern die Nutzung gemeinsam mit Ihnen so, dass die Wettbewerbsfähigkeit der Firma verbessert wird. Wer bei der Teams-Collaboration stehen bleibt, der verschenkt ROI.


weitere Informationen

Neus Arbeiten braucht auch eigene KPI´s. Menschen, Wissen und Systeme miteinander vernetzen, dadurch wird der Erfolg Ihrer Community messbar.


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Der digitale Arbeitsplatz in der öffentlichen Verwaltung

Unser Team aus Experten für Datenschutz und IT Sicherheit und O365 Beratern ist der Spezialist für IT DL in der Öffentlichen Verwaltung und unterstützt Sie bei allen wichtigen Schritten.
Unter anderem bei: Technologie Überblick für Datenschutz Beauftragte und Personalrat, Schutzbedarfsanalyse,
Strukturiertes Vorgehen zur Einführung in die Organisation nach erprobten Modellen und Vorbereiten der internen IT auf Evergreen Updatemodell der Microsoft.

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So können wir Ihnen helfen:

Sicherheit: Einhaltung Gesetzlicher Rahmenbedingungen und Unterstützung beim Kulturwandel

IT-Konsolidierung und Legacy Applikationen

Grundlage für den digitalen Arbeitsplatz

Unsere Lösungsansätze und Leistungen

Mit dem Einsatz von Microsoft Office 365 wird die Grundlage für einen digitalen Arbeitsplatz geschaffen, der die Mitarbeiter in ihrer täglichen Arbeit entlastet, Flexibilität in Bezug auf Arbeitsort und -zeit bietet und zur Effizienzsteigerung und Kostenreduktion des Unternehmens beiträgt. Wir erweitern die Nutzung gemeinsam mit Ihnen so, dass die Wettbewerbsfähigkeit der Firma verbessert wird. Wer bei der Teams-Collaboration stehen bleibt, der verschenkt ROI.


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Wie wir den Arbeitsplatz von Unternehmen digitalisieren

Prozessautomatisierung mit RPA & Chatbots

Kollaborative, agile und automatisierte Prozesse

Durch die Automatisierung Ihrer Prozesse erhöhen Sie die Prozessqualität, -akzeptanz und -transparenz in Ihrem Unternehmen.
So lassen sich viel leichter Kosten, Bearbeitungszeiten und Fehlerquellen reduzieren. Eine agile und flexible Prozessgestaltung entlastet zudem Ihre Mitarbeiter, die so mehr Zeit für das Wesentliche haben.

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So können wir Ihnen helfen:

Vermeidung von Medienbrüchen

Steigerung der Produktivität & höhere Kundenzufriedenheit

Erhöhte Richtlinienkonformität & Compliance

Unsere Lösungsansätze und Leistungen

Um Mitarbeiter von einseitigen Aufgaben zu entlasten, Zeitaufwände zu reduzieren und somit Ressourcen für gewinnbringende und zukunftsrelevante Themen zu schaffen, lassen sich Aufgaben mittels RPA komplett automatisieren. Welche wiederkehrenden Abfragen oder Eingaben würden Sie als erstes automatisieren?


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Chatbots im Digital Workplace

Sie wollen Ihre Mitarbeiter durch effiziente Kommunikationsprozesse entlasten? Aufgaben sollen möglichst schnell bearbeitet werden?
Ihr Service soll 24/7 verfügbar sein? Durch den Einsatz eines Chatbots haben Ihre Mitarbeiter mehr Zeit für High-Level-Aufgaben.
Sie ermöglichen eine allzeit verfügbare Schnittstelle für Informationen und Anfragen und gewährleisten eine schnelle Bearbeitung von internen Serviceprozessen.

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Effizienzsteigerung durch bessere und schnellere Prozesse in Kommunikation und Service

Automatisierung von Arbeitsprozessen durch Prüfmechanismen

Vereinfachung von Kommunikationswegen sowie erleichterter und schnellerer Zugang zu Informationen und Wissen

Unsere Lösungsansätze und Leistungen

Erschließen Sie neue Zielgruppen mit verBOTen guten Ideen. Leisten Sie exzellenten Service durch BOTschaften über die Grenzen Ihrer Website und App hinaus – sprechen Sie Ihre Kunden dort an, wo sie sind. Arbeiten Sie nie wieder roBOTermäßig interne Prozesse ab. Conversational Interfaces übernehmen das schnell und präzise, damit Sie sich um die smarten Dinge im Leben kümmern können.


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Mixed Reality

Remote Support mit Mixed Reality

Mit unseren Remote Support Lösungen steigern Sie die Effizienz Ihres Unternehmens durch 3D-Annotationen, die Ihren Technikern vor Ort Schritt-für-Schritt helfen ein Gerät zu reparieren.
Gleichzeitig reduzieren Sie die zeitlichen Serviceaufwände Ihrer Mitarbeiter und die Reisekosten zu anderen Standorten.

NEHMEN SIE KONTAKT MIT UNS AUF


So können wir Ihnen helfen:

Maschinenstillstandzeiten reduzieren, Liefertermine fristgerecht(er) einhalten, Reisezeiten & -kosten deutlich verringern

Komplexe Prozesse und Informationen visualisieren & kontextbezogen im Blickfeld darstellen

Wissenstransfer durch verbesserte Kommunikationsqualität & besserer Transfer von Expertenwissen

Unsere Lösungsansätze und Leistungen

Virtuelle Revolution in der Industrie: Erfahren Sie, wie Industrie-Prozesse durch Technologien wie Augmented- und Virtual Reality effizienter gestaltet werden können.


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Assisted Maintenance

Sie möchten die Rentabilität und Qualität Ihrer Servicekräfte vor Ort, bei Lieferanten und Kunden erhöhen?
Ungelernte Arbeitskräfte mit kontextsensitiven Schritt-für-Schritt-Anleitungen befähigen? Mit Assisted Maintenance ist das möglich!

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So können wir Ihnen helfen:

Reduzierung der zeitlichen Serviceaufwände

Reduzierung der Reisekosten zu Standorten

Effizienzsteigerung

Unsere Lösungsansätze und Leistungen

Mit dem Microsoft Dynamics 365 Remote Assist lassen sich Expertenwissen skalieren, Reisekosten reduzieren und neue Welten des Services entdecken.


weitere Informationen

Setzen Sie Experten mit individuellen Remote Support Lösungen schnell und unkompliziert virtuell ein.


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Wie wir die Zusammenarbeit unserer Kunden mittels Mixed Reality effizienter gestalten

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